Повышение пенсионного возраста, экономическая нестабильность, теневая занятость и низкий уровень доходов ставят под сомнение получение адекватной пенсии по завершению трудовой деятельности.
Солидарная система государственного пенсионного страхования, наиболее распространенная в Украине, подразумевает ежемесячные отчисления с фонда оплаты труда предприятий в ПФ, который впоследствии предоставляет социальные льготы нетрудоспособному населению. Далеко не всем гражданам такая система кажется справедливой, поэтому правительство осознает, что переход к накопительной системе – единственно правильный путь экономического и социального развития, дающий населению страны уверенность в завтрашнем дне.
Перспективы внедрения накопительной системы государственного пенсионного страхования в Украине
Денис Шмыгаль, премьер-министр Украины, обнародовал новость о том, что с 2023 года появятся социальные пакеты с накопительными пенсиями. Правительство планирует проверить жизнеспособность этой идеи на социальных работниках, военных, учителях и бюджетниках. Если система приживется, это станет отличной предпосылкой к полноценному внедрению накопительной пенсии в Украине.
По экономическим прогнозам к 2045 году в Украине лишь 70% населения в возрасте от 60 лет будут получать выплаты, а всё из-за нехватки стажа, который с 2028 года равен 35 годам! К тому же, уровень замещения заработка пенсиями не дотянет и до 20%. Если ничего не менять, такая участь ждет украинцев уже в ближайшие 25 лет.
Как обеспечить себе достойную старость, не уповая на социальные гарантии? Негосударственные пенсионные фонды – Ваша разумная инвестиция в светлое будущее.
Гарантированная пенсия без стажа: как приумножить капитал, не рискуя остаться ни с чем?
НПФ – третий уровень системы пенсионного обеспечения, основным принципом которого является добровольное участие граждан в формировании накоплений с целью дальнейшего получения выплат в сроки, указанные в договоре.
На какую сумму пенсионных выплат можно будет рассчитывать? Это зависит от двух условий:
- размер ежемесячного взноса участника программы;
- насколько эффективным окажется инвестирование фондом полученных сумм в различные активы.
Чтобы обезопасить финансы участников негосударственных страховых программ, законодательство прописывает жесткие условия работы НПФ:
- фонд не может быть признан банкротом;
- при ликвидации фонда финансовые средства участников перечисляются на счет другого подобного НПФ либо в банк/страховую компанию;
- с деньгами работают 4 структуры, имеющие лицензию в конкретной сфере: сам НПФ, администратор фонда, компания по управлению активами и банк, в котором хранятся деньги.
Как выбрать благонадежный НПФ, чтобы гарантировать себе прибавку к государственной пенсии? Обращайте внимание на такие параметры работы организации:
- количество участников фонда;
- стоимость чистых активов;
- размер взносов.
Соотношение стоимости чистых активов и размера взносов свидетельствует о том, насколько грамотно фонд инвестирует средства в активы.
В топ НПФ Украины входят (по данным на 1 июля 2021 года): «Эмерит-Украина» (210, 63 млн грн), «Династия» (108,26 млн грн), «Турбота» (440,76 тыс грн), «Фонд пенсионных сбережений» (845,05 тыс грн).
Как начать откладывать на пенсию уже сейчас?
Заключите договор с выбранным НПФ через сайт Polis.ua, не выходя из дома. Мы сотрудничаем с НПФ, предлагающими выгодные условия инвестирования, с которыми можно ознакомиться здесь, а также рассчитать ориентировочную сумму негосударственной пенсии в удобном калькуляторе.
Важно! Взносы не подлежат налогообложению. Получать выплату участник сможет по достижению 50 лет. Минимальный срок договора о выплате пенсии составляет 10 лет.
При инвестировании в НПФ размер будущей негосударственной пенсии зависит только от Вас, а эффект капитализации способствует быстрому накоплению средств вне зависимости от страхового стажа.
